Abhängig von der Unternehmenskultur kann CompanyMood transparent oder anonym genutzt werden. Die gewählte Art der Stimmungsbewertung wird allen Teilnehmern in der Bewertungsmaske angezeigt. 

Anonymer Modus

Im anonymen Modus wird die Stimmungsbewertung erst ab fünf angemeldeten MitarbeiterInnen angezeigt. Dies gilt besonders für einzelne Abteilungen. Zudem werden zur Bewertung (Smileys, Grund, Kommentare) keine weiteren Daten angezeigt. So ist die Anonymität einer Bewertung ausreichend gewährleistet.

Transparenter Modus

Im transparenten Modus wird der Klarname des Mitarbeiter zu jeder Bewertung angezeigt. Die Daten können auf Personenebene analysiert werden. 

Did this answer your question?